職場で信頼を生む3つのポイント

良い職場を築くために、上司は部下とどのような会話をすればよいか?1on1とかで何を聞けば良いか。

それは、次の3つの質問。

質問された側は、この3つを自分の頭の中で良く考えるだろうし、上司は部下が目指す3つの方向性を質問を通じて促すことができる。

質問の型を知っておくこと。

これも、ウェルビーイング!

昭和~令和までサラリーマンやってます。心がフッと軽くなる考え方や、元気に生きて行こうという気持ちになるブログを目指してます。誰かのために、もっとWell Being(幸福)な世の中のために!

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