Well Being

会社で息苦しくなったら「かりそめのムラ人」として振舞う

私の好きな精神科医、泉谷閑示さんの記事より。 日本の会社や組織は、いわば一つの「ムラ社会」とも言える。同調圧力が強くて、自分がどうしたいというより、人から自分がどう見られるかが気になって仕方がない。 泉谷さんによると、この日本的「ムラ社会」...
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33トンの断捨離、高橋英樹

娘から「この家は荷物が多すぎる。パパやママにとっては宝物かもしれないけれど私にとってはゴミだから。私の代になって片づけるのはとても無理だからね」と言われ、それをきっかけに高橋英樹は33トンものゴミを出したそうだ。 年を取るほど、精神的にも体...
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タモリが人に対してやらないこと5つ

これも、なるほどと思うし共感する。 <人に対してやらないこと>① 怒らない② 緊張させない③ 自慢しない④ 期待しない⑤ 人に好かれに行く 心が穏やかなんだと思う。穏やかな人は素敵だ。 これも、ウェルビーイング!
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「職場の空気を良くする人」の特徴とは

それは、相手の言動に対してリアクションをすること! 相手が何かを言ったら、質問したり、うなずいたり、笑ったりすること。 相手が何かをしたら、ありがとうと言ったり、助かりますと言ったりすること。 私が最近苦手なのは、会議中にパソコンを持ち込ん...
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遠くを見つめること

こんな話しを聞いてなるほどと思ったこと。 それは時間感覚。 先のことに対する表現として「遠い・未来」「近い・将来」と距離感で話すことが多い。 これは、実際にリアルな距離にも関係があるらしい。例えばジャングルの密林のアマゾンで暮らす原住民たち...
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熟語は、硬いイメージを持たれやすい

日本語のコミュニケーションで注意したいところ。 熟語は相手に堅苦しいイメージを与えてしまいがち。そういえばそんな気がする。 特に法律用語や契約書などは、仕方ないものの難しく感じるのではないか。なので、会話するときはできるだけ熟語を使わなくて...
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年を取ってやっちゃいけないのは、説教と昔話と自慢話 by高田純次

高田純次は昔から好きな人 飄々としてて、芸能人の間でもファンが多いそうだ。そんな彼の言葉から、ユーモアあってそーだよなというものをいくつか。 ● 年を取ってやっちゃいけないのは、「説教」と「昔話」と「自慢話」  ➡過度の自慢話は『小さな自分...
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あらためて「いい人すぎるよ」

こんないい人も世の中に確かにいる(笑)感謝したい。 この本には書いてないけど、思いつく「いい人すぎる」は、、、● エレベーターで自分が先に降りる時に、「閉じる」を押して出る人● 電車の中でリュックを前に抱えて座る時に、肩掛け部分が横にはみ出...
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人材の採用基準

これは、人によっていろんな考え方があるかも知れない。 人材派遣会社のパソナの南部会長の採用基準は、「性格がいいか悪いか・仕事ができるかできないか」の4択とのこと。 私も人を採用するときは、できるだけ性格の良い人を優先している。 理由は、性格...
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まんが日本昔ばなし

昔よくTVで観たけど、はやり日本人らしいというか、日本人のメンタリティを良く表している。 この「火男」はその中でも、秀逸な作品。 これも、ウェルビーイング!