仕事スキル

今日は作家の井上靖の誕生日。これは彼の言葉。確かになと思う。結局、その人の発する言葉をよーく聞けば、その人の態度はすぐに分かる。もし、その人が希望を語っているのなら「前向きに努力している人」である証拠。逆に、不満ばかり語っているのなら、その...

次の言い方で、どちらの頼み方が協力を得られやすいだろうか？A「来週助けが必要なので、助けてください」B「来週助けが必要になるかもしれないので、その場合助けてください」正解は、「B」必要になるかも、というニュアンスでお願いした方が、人は手をよ...

あいさつは大事だ。では、なぜあいさつが大事なんあろうか、また、更にあいさつに一言＋αを付け加えることで、もっと良好な人間関係を築くことができるという話し。なぜ、あいさつ＋α（一言）は大事なのか？明治大学教授の齋藤孝氏によると、人は無意識のう...

時々「能面」のような表情した人を見ないだろうか。職場にもいる。どうして表情が薄いというか、のっぺりしてるんだろう？とずっと疑問だった。心理カウンセラーの大嶋信頼さんによると、能面のような無表情な人は「嫉妬」しているそうだ。あーそうなんだ。。...

コロナに慣れてきたとはいえ、オンラインでの会議はこれからも無くならないだろう。オンラインで相手に何かを伝えるには、実際に会って相手の顔や雰囲気を感じ取りながら話すわけではないので、伝える側は普段以上によく考えて準備して伝えることが重要だ。オ...

以前ブログにも書いたが、これは「ダニング・クルーガー効果」というもの。改めて、人はこうした傾向があることを知っておくとよいかも。ウェルビーイングであるためには、人のことを良く理解することが大切であると私は思っている。「良い、悪い」「好き、嫌...

相手に伝わる、自分の言葉を持つこと。人とのコミュニケーション手段がSNSを含めて増えている中、相手から「えっと、それって要するにどういうこと？」って聞かれたときに、どのように答えるか？「あなたの仕事は何ですか？」「この商品の特徴は何ですか？...

最近の大学生はこんな感じらしい。先生に「お願いだから、皆の前で私を褒めないでください」と切に思っているそうだ。こうしたメンタリティを理解することも大事ではないか。これは、金沢大学の金間先生が言っていること。（最近の大学生の傾向、新入社員も）...

これは、神戸大学の調査。「自己決定度」って大事。（調査結果）神戸大学社会システムイノベーションセンターの西村和雄特命教授と同志社大学経済学研究科の八木匡教授は、国内2万人に対するアンケート結果で、所得や学歴より自分の進路を自分で決める自己決...

これはダライ・ラマ14世が、「人間について驚かされるのはどの点か？」と問われた時の答えの一部だそうである（『LIFE SHIFT2（ライフ・シフト2）：100年時代の行動戦略』より）。いやー、かっこいいぜダライ・ラマ！　皮肉が効いたこの一文...